人力资源管理师招生简章 

培训目标：

人力资源是企业的命脉，人才是企业发展的根本，一证在手，不仅能增加自身的含金量，晋级升迁，更多的是择业、应聘、执业的有效凭证。通过系统的培训和学习，能了解、通晓人力资源管理的基本理念和知识；全面掌握人力资源规划、员工招聘选拔与配置、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等模块的专业知识，掌握本职业工作的方法和技巧，考核合格者，获得国家人力资源和社会保障部官方网站查询、统一编号登记管理的人力资源管理师国家职业资格证书。职业考评表装入本人档案，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等有效证件，全国通用。

一、报名条件

人力资源管理师（三级）（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作6年以上。

　　（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

　　（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

　　（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（7）具有硕士研究生及以上学历证书。

人力资源管理师（二级）（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作13年以上。

　　（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（5）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

高级人力资源管理师（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作19年以上。

　　（2）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（3）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

二、报名资料：

    身份证、学历复印件（A4）各两份，工作证明一份，同版彩色照片电子版及一寸、二寸各4张。

三、颁发证书

全国统一认证考试，考试合格由国家人力资源和社会保障部颁发《人力资源管理师职业资格证书》，网上查询，全国通用。

四、联系方式

1.报名咨询电话： 0539-2022112   8303828 

王老师：13905392241       陈老师：13583992023

2.工作QQ： 29928418   29928392   466210666

3.工作邮箱：jjxlzx@163.com

4.学校地址：

（1）北城新区沂蒙路与上海路交汇颐高上海街一期沿街4楼茶言心语（木未星影院）